山东省滨州市农业机械化学校紧紧抓住国家大力发展农村职业教育的良好机遇，将大力培育新型职业农民作为学校工作的重要任务。学校按照“稳中求进、开拓创新”的总体要求，积极转变工作方法，更新教学模式，优化教学内容，新型职业农民培育工作取得了显著成效。

　　一是转变工作方法，更新教学模式。滨州农机学校深入开展新型职业农民培育工作，认真落实“春风计划”活动，将办学地点设在了广阔农村，将文化知识搬到了田间地头，改变了过去从城市培养农民然后到农村工作的模式，教学效果得到了社会各界的广泛认可。

　　二是拓宽培育范围，加大试点力度。滨州农机学校借助派驻“第一书记”率先突破，找到了培训职业农民的切入点。先后与滨城区“第一书记”派驻村瓦屋邢村和博兴县“第一书记”派驻村李韩村合作。此外，农机学校还选择有办学能力的县级农机学校构建大农业职业教育体系，经过严格筛选，委托阳信、无棣、沾化农机学校与派驻当地的“第一书记”合作，承担新型职业农民培育任务。截止目前为止，农机学校已招收合格职业农民382人。

　　三是优化教学内容，严格组织考核。学校紧跟时代步伐，开展实用有效、丰富多彩的课程内容，实现了理论与实践相结合的教学目的；在学习成果验收方面，学校对新型职业农民进行期末考试，努力做到了考试内容的实用化，考试形式的规范化，考试程序的严谨化。