在创先争优活动中，泰和县农业行政执法大队党支部按照基层党组织“五个好”，共产党员“五带头”的基本要求，切实抓好党支部建设和党员队伍建设，农业执法工作取得了明显成效。近年来，先后荣获国家、省、市“农业执法先进单位”、“全县文明单位”等荣誉称号，2009年至2011年连续三年被县农业局党委评为“先进党支部”。　　

    一、“活”字当头，抓好党员思想建设。该支部把建立学习型党组织作为创先争优的关键环节，一是建立健全党员学习制度，制订学习计划，坚持每周星期一上午集中组织学习，平时坚持自学，既抓好党员政治理论的学习，又抓好专业知识的学习，支部每季办为一期学习专栏，每个党员每月撰写一篇心得体会，每年摘录1万字以上的学习笔记。同时严格执行每季一次党课制度，党课内容紧贴实际，每次党课重点解决1-2个带普遍性的思想问题。二是认真抓好电化教育，制定了党员电化教育计划，配备了电教设备，坚持每月组织党员集中观映一次，并做到观后有讨论、有记录、有信息反馈。三是大力开展向英模人物学习，引导党员树立正确的人生观、价值观，切实解决好“入党为什么，入党做什么的问题”。通过丰富学习内容，创新学习形式，以党的基本理论武装党员，以高尚情操教育党员，使党员牢固树立立党为公、执政为民理念，为工作的开展提供了有力的思想保证和精神动力。　　

    二、“优”字当头，抓好党的组织建设。一是建好一个过硬的支部班子。坚持把党性强、素质高、作风好、热爱本职工作，在群众中具有较高威望的党员推举到党支部班子中来，并给每人定目标、压担子，充分发挥他们的表率作用，提升党组织的凝聚力。二是建好一套党内生活规章制度。为切实保证党员在群众中的模范形象，该支部结合自身实际，建立完善了党员交心谈心制度，党员分析评议制度、党务公开制度、重大问题议事规创等，坚持每半年召开一次民主生活会，积极开展批评和自我批评，从制度上保障了党员的民主权利，构筑起密切联系群众的渠道。三是建好一支入党积极分子队伍，制定了支部成员“一帮一”、“一带一”的培养模式，督促入党积极分子先学一步，多学一点，学深一层，逐步提高他们的政治理论水平和业务素质。增强他们积极加入党组织的信心和决心，近两年，先后吸收2名同志加入党组织，并培养1名青年业务骨干成为入党积极分子。　　

    三、“严”字当头，抓好党风廉政建设。为了规范农业执法行为，树好农业执法队伍的良好形象，该支部从抓好风险岗位廉能管理入手，制定了《农业执法人员守则》和《农业执法人员“六不准”》等廉政制度，每个党员能带头遵守，发挥表率作用，在履行职责过程中过好人情关、金钱头。今年3月上旬在全县开展春季农资打假时，支部委员、副大队长尹美根带领2名执法人员在沙村镇查获了一起销售假劣种子案件，违法当事人在案件处理时，希望尹美根同志能网开一面，趁其不备，往他办公桌里塞上1000元钱，尹美根同志发现后，当即对他进行了严厉批评，并将钱退了回去。今年6月上旬在全县整治兽药市场时，支部书记、大队长肖汉彬一名亲戚违规经营兽用生物制品被查处，案发当事人动用各种关系，包括肖汉彬同志的母亲和妻子都出面为其说情，但肖汉彬同志坚持原则，不为所动，严格依据有关法规进行处罚，由于执法廉洁，办事公道，该大队所办案件没有出现一例诉讼和复议，领导称心、群众满意。　　

    四、“实”字当头，抓好党员作风建设。为了打造一支政治上强、作风上实的农业执法队伍，在创先争优活动中，该支部从抓机关效能建设入手，在党员中大力开展“比学习、创一流素质；比团结、创一流团队；比干劲、创一流风貌；比服务，创一流作风；比工作，创一流业绩”的“五比五创”活动，每个党员按照活动提出的要求，根据自身岗位特点，向社会作出公开承诺，接受群众监督。近年来，在党员的积极带领下，全体执法人员坚持以宣传普及农业法律法规为主线，以查办违法案件为重点，卓有成效地开展工作，做到哪里有案源，党员就在第一时间出现在哪里。去年腊月的一天深夜，天空正下着毛毛细雨，支部书记、支队长肖汉彬在熟睡中被一阵急促的手机铃声惊醒，凭着职业的敏感，他立即接通对方的电话，得知有一艘电捕鱼船在赣江永昌河段非法从事电捕鱼活动。案情就是命令。闻讯后，他顾不上带上雨具，连时带领5名执法人员顶风冒雨迅速赶到案发地点，租借一条渔民船只，黑灯瞎火追踪10余里，终于将违法当事人现场抓获，并在案发后按有关规定和程序，对其进行了处罚。通过惩处一人，震摄一片，使赣江河道渔业秩序如今有了明显好转。据统计，去年以来，该大队在全县共开展农业法律法规宣传教育23场次，出动宣传车360辆次，印发农资识假辩假宣传资料4.8万份；立案查办各类涉农案件238起，涉案金额220多元，为农民换回直接经济损失900多万元。被群众尊称为“农业的忠诚卫士”。